El Centro de Innovación de Tecnologías Accesibles ( CINTAC ) ha publicado una definición de tecnologías accesibles , la cual ha revisado Sin una definición adecuada y trabajada es muy difícil avanzar cualquier proyecto. Las personas necesitan definiciones de aquello en lo que estén trabajando. ¿Qué son las Tecnologías Accesibles? Las tecnologías accesibles son aquellas diseñadas para eliminar o reducir barreras de uso , de modo que personas con diferentes capacidades, necesidades y circunstancias puedan percibirlas, comprenderlas, utilizarlas e interactuar con ellas de forma autónoma, eficaz, eficiente y satisfactoria. Uno de los puntos principales de la definición implica el diseño, para eliminar o reducir. Es decir, un propósito, primero eliminar, y si no es posible, entonces reducir.
Lo digo totalmente convencido. Por mi posición converso a diario con directivos de departamentos TI y con organizaciones dedicadas a la innovación (departamentos, asociaciones, empresas), y todas se quejan de la falta de talento. Al mismo tiempo, leemos la cantidad de recortes de personal que sufren las empresas, muchas personas siguen saliendo de las empresas. En mi opinión, y sin haber hecho un estudio detallado, cambiaría la frase por "mucho talento está saliendo de las empresas".
Quizá necesite arreglarse en los dos niveles. Es probable que sea un asunto del empleado que no quiere renovarse y se resiste en la zona que alguna vez representó confort, y también puede que sea asunto de la empresa que no se ha dado cuenta que tiene una oportunidad fantástica para reconvertir el talento, aprovechar todo el conocimiento de empresa que tienen las personas, y renovarlo a las necesidades de los tiempos.
Quizá necesite arreglarse en los dos niveles. Es probable que sea un asunto del empleado que no quiere renovarse y se resiste en la zona que alguna vez representó confort, y también puede que sea asunto de la empresa que no se ha dado cuenta que tiene una oportunidad fantástica para reconvertir el talento, aprovechar todo el conocimiento de empresa que tienen las personas, y renovarlo a las necesidades de los tiempos.

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